Ina de Bruin had haar sporen als leidinggevende binnen Rijkswaterstaat ruimschoots verdiend, toen ze besloot mee te doen aan Trading Places. De mogelijkheid om leiding te geven bij een ketenorganisatie maakte haar nieuwsgierig. Ina was hoofd van de afdeling Verkenning en Planuitwerking van Rijkswaterstaat Midden-Nederland. en ruilde van oktober 2019 t/m maart 2020 met de manager Waterbeheer van het waterschap Zuiderzeeland.
'Stoere' organisaties
Ina over haar deelname: ‘Ik mocht een half jaar in de keuken van een andere organisatie werken. Ik vond het een heerlijke tijd met een voor mij een interessante, nieuwe inhoud, en verbazing over hoe het elders werkt.’ Alles is nieuw en soms is het ook wel echt even schakelen als het om de inhoud gaat. Zo leerde Ina al snel dat damwanden niet alleen grote stalen gevaartes zijn, maar ook op hele kleinere schaal met gerecycled plastic in de polder worden gebouwd. Ina vindt het vooral ook ‘stoer’ van de organisaties die meedoen aan Trading Places. ‘Het vraagt toch wel vertrouwen: zomaar iemand die binnen dendert en ‘voor het echie’ aan de slag gaat.’ In het programma wordt ook veel aandacht besteed aan de kwaliteit van de ruilmanager: deelnemers kiezen zelf met wie ze ruilen en organisaties bepalen voor de ruilperiode of de ruilmanager definitief groen licht krijgt om te starten. Ina over Trading Places: ‘Ik zou het zo weer doen!’